離職后工資一直拖著不給怎么辦，交通事故拖著對哪方不利，交通事故拖著對雙方都不利。對于侵權者來說，交通事故一直拖著，那么侵權者總是需要抽出時間來處理這個事故。對于受害者來說，那就是遲遲得不到賠償。所以拖著對雙方都不利。法律依據：《道路交通安全法》第七十四條對交通事故損害賠償的爭議，當事人可以請求公安機關交通管理部門調解，也可以直接向人民法院提起民事訴訟。經公安機關交通管理部門調解，當事人未達成協議或者調解書生效后不履行的，當事人可以向人民法院提起民事訴訟。

律師一直拖著不給打官司，老板一直拖著工資不給要怎么辦，老板一直拖著工資不給的，勞動者可以向勞動監察大隊投訴，或者申請勞動仲裁，對裁決結果不服的，還可以向人民法院提起訴訟，要回所拖欠的工資。發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解。
【法律依據】
《勞動爭議調解仲裁法》第五條，發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。

工地不給貨款怎么辦，事故一直不處理怎么辦，交通事故對方一直拖著不處理可以向交警部門申請調解，對方拒絕調解的，可以向法院起訴。當事人應當及時報案、定損，開具事故證明。拿將準備好的《出險通知書》、《定損單》、修車發票等資料向人民法院起訴要求對方賠償。法律依據：《道路交通事故處理程序規定》第八十四條當事人可以采取以下方式解決道路交通事故損害賠償爭議：（一）申請人民調解委員會調解；（二）申請公安機關交通管理部門調解；（三）向人民法院提起民事訴訟。

裝修一半一直拖著怎么辦，老板一直拖著工資不給怎么辦，老板一直拖著工資不給的處理方法：
1、向當地勞動監察部門投訴，或撥打熱線12333。
2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。
3、去當地人民法院打官司，申請支付令。
法律依據：
《勞動合同法》
第30條，用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
第77條，勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第85條，用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低于當地最低工資標準支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

欠工錢拖著不給怎么辦，購房訂金一直拖著怎么辦，購房訂金一直拖著的處理：可以先去房地產管理部門進行投訴或者是向人民法院起訴。購房者出于以后購買房屋的需求，向房地產開發商交付了訂金。后期無論是否購買房屋都可以要求，開放商退還訂金。法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》第三條人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財產關系和人身關系提起的民事訴訟，適用本法的規定。第九條人民法院審理民事案件，應當根據自愿和合法的原則進行調解；調解不成的，應當及時判決。

保險公司拖著不給理賠怎么辦，加班不給加班費合法嗎，不合法。按照《勞動法》第44條規定，在標準工作日內安排加班的，支付不低于工資的150%的工資報酬；休息日安排加班又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于300%的工資報酬。加班不給加班費怎么辦而且還強制加班如果單位拒不支付加班費的，可以向勞動監察部門投訴舉報。

單位欠薪不給拖著怎么辦，交通事故可以一直拖著嗎，交通事故不可以一直拖著，如果拖著不處理你可以報告公安機關道路交通管理部門，還可以攜帶起訴狀向事故發生地或者被告住所地人民法院進行起訴，要求對方按時處理交通事故，進行損害賠償。法律依據：《道路交通安全法》第七十條在道路上發生交通事故，車輛駕駛人應當立即停車，保護現場；造成人身傷亡的，車輛駕駛人應當立即搶救受傷人員，并迅速報告執勤的交通警察或者公安機關交通管理部門。因搶救受傷人員變動現場的，應當標明位置。乘車人、過往車輛駕駛人、過往行人應當予以協助。在道路上發生交通事故，未造成人身傷亡，當事人對事實及成因無爭議的，可以即行撤離現場，恢復交通，自行協商處理損害賠償事宜；不即行撤離現場的，應當迅速報告執勤的交通警察或者公安機關交通管理部門。在道路上發生交通事故，僅造成輕微財產損失，并且基本事實清楚的，當事人應當先撤離現場再進行協商處理。

朋友欠錢一直拖著不還怎么辦?，經常加班沒有加班費合法嗎，不合法。按照《勞動法》第44條規定，在標準工作日內安排加班的，支付不低于工資的150%的工資報酬；休息日安排加班又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于300%的工資報酬。加班不給加班費怎么辦而且還強制加班如果單位拒不支付加班費的，可以向勞動監察部門投訴舉報。

房東一直拖著不退押金怎么辦，以虛構理由借錢,拖著不還,屬于詐騙嗎，以虛假理由借款具有欺詐性質，是否構成詐騙罪以法律規定認定。
如果行為人以非法占有為目的，編造虛假理由，使他人陷入錯誤意識處分財產的，則成立詐騙罪
行為人是用虛假理由來借錢，取得財產的，但是行為人也承諾了其債權債務關系，承認對他人的財產性利益，沒有非法占有的目的，而是一直拖著不還，并不成立詐騙罪，只是民事上單純逃避債務的關系。
【法律依據】
《刑法》第266條規定：詐騙罪是指以非法占有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取數額較大的公私財物的行為。

保險公司不理賠一直拖著怎么辦，對方拖著不肯離婚怎么辦之策略，對方拖著不肯離婚怎么辦：1、雙方進行協商，對于財產分割和子女歸屬問題好好商討；2、到法院起訴離婚，根據《中華人民共和國民法典》的相關規定，男女一方要求離婚的，可由有關部門進行調解或直接向人民法院提出離婚訴訟。人民法院審理離婚案件，應當進行調解；如感情確已破裂，調解無效，應準予離婚。法律依據：根據2021年1月1日生效的《民法典》第一千零七十六條夫妻雙方自愿離婚的，應當簽訂書面離婚協議，并親自到婚姻登記機關申請離婚登記。離婚協議應當載明雙方自愿離婚的意思表示和對子女撫養、財產以及債務處理等事項協商一致的意見。《民法典》第一千零七十九條夫妻一方要求離婚的，可以由有關組織進行調解或者直接向人民法院提起離婚訴訟。人民法院審理離婚案件，應當進行調解；如果感情確已破裂，調解無效的，應當準予離婚。