江西 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 2014，中山最低工資，目前中山的最低工資標(biāo)準(zhǔn)還是以廣東省政府發(fā)布的《關(guān)于調(diào)整我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》中的規(guī)定為標(biāo)準(zhǔn)”。全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的1510元/月調(diào)整為1720元/月，非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的14.4元/小時(shí)調(diào)整為16.4元/小時(shí)。

云南最低工資標(biāo)準(zhǔn)2014，東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少，根據(jù)廣東省發(fā)布的《廣東省供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革降成本行動(dòng)計(jì)劃(2016—2018年)》
東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)其實(shí)是由廣東省政府統(tǒng)一來(lái)確定的。東莞在廣東屬于二類城市，所以就是按照第二類標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行最低工資的。在2018年已經(jīng)調(diào)整東莞市的最低月工資為1720元，而最低的小時(shí)工資則為16.4元。

滁州最低工資標(biāo)準(zhǔn)2014，廣東省失業(yè)金領(lǐng)取條件及標(biāo)準(zhǔn)，廣東失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件：1、所在單位和個(gè)人連續(xù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿1年；2、非本人意愿中斷就業(yè)，即自己主動(dòng)辭職不算；3、辦理失業(yè)登記手續(xù)和失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)手續(xù)，并有求職要求。廣東失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)：從2018年5月1日起，全省失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行規(guī)定最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%，提高到最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90%。失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)從80%調(diào)高至90%后，全省一類地區(qū)（廣州）達(dá)到1705元/月，法律依據(jù)：《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳　廣東省財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵人社規(guī)［2018］2號(hào)），通知要求：“從2018年5月1起，全省失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行規(guī)定最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80％，提高到最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90％，有效期5年。期滿后如繼續(xù)執(zhí)行，另行發(fā)文明確”。

湖州最低工資標(biāo)準(zhǔn) 2014，貴州標(biāo)準(zhǔn)工資是多少，全國(guó)各地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況出爐，貴州月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為三檔，第一檔1680元，第二檔為1570元，第三檔是1470元。
在公布的工資標(biāo)準(zhǔn)中，上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2420元，為全國(guó)最高。上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江這6個(gè)省份月最低工資標(biāo)準(zhǔn)超過(guò)2000元。據(jù)悉，最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為兩種，一是月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，二是小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，檔次劃分越多、差距越大。對(duì)于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的受益人主要是外來(lái)務(wù)工者；對(duì)于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的受益人主要是本地人。

2014長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，2018廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)，2018廣州最低工資標(biāo)準(zhǔn)：廣東省政府印發(fā)《關(guān)于調(diào)整我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，決定從2018年7月1日起調(diào)整企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。廣州企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2100元/月，非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為20.3元/小時(shí)。
其中深圳、廣州執(zhí)行一類標(biāo)準(zhǔn)，深圳市調(diào)整為2200元/月，廣州市調(diào)整為2100元/月，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為20.3元/小時(shí);二類標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1720元/月，執(zhí)行地區(qū)為珠海、佛山、東莞、中山，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為16.4元/小時(shí);三類標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1550元/月，執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門、肇慶，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.3元/小時(shí);四類標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1410元/月，執(zhí)行地區(qū)為韶關(guān)、河源、梅州等十一市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14元/小時(shí)。

鎮(zhèn)江市最低工資標(biāo)準(zhǔn) 2014，廣州最低工資，廣東省人社廳公布，廣東將調(diào)整企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)，具體分為四檔。
其中廣州市執(zhí)行最高的第一類標(biāo)準(zhǔn)，為1895元/月，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí)；
第二類標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月，執(zhí)行地區(qū)為珠海、佛山、東莞、中山市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí)，其中珠海在此標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上調(diào)到1650元/月、15.8元/小時(shí)；
第三類標(biāo)準(zhǔn)為1350元/月，執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門、肇慶市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為13.3元/小時(shí)；
第四類標(biāo)準(zhǔn)1210元/月，執(zhí)行地區(qū)為韶關(guān)、河源、梅州等11市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為12元/小時(shí)。
法律依據(jù)：《勞動(dòng)法》第四十八條
國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報(bào)國(guó)務(wù)院備案。 用人單位支付勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

2014泰州最低工資標(biāo)準(zhǔn)，廣東宣布延遲復(fù)工工資怎么算，廣東宣布延遲復(fù)工，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位按勞動(dòng)合同約定支付工資；超過(guò)一個(gè)工資支付周期若勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；若勞動(dòng)者沒(méi)有提供正常勞動(dòng)，用人單位支付生活費(fèi)。法律依據(jù)：《工資支付暫行規(guī)定》第十二條非因勞動(dòng)者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過(guò)一個(gè)工資支付周期的，若勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，則支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；若勞動(dòng)者沒(méi)有提供正常勞動(dòng)，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

舟山市最低工資標(biāo)準(zhǔn)2014，廣東疫情延遲復(fù)工工資怎么發(fā)，廣東疫情延遲復(fù)工，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的按勞動(dòng)合同約定向勞動(dòng)者發(fā)工資。超過(guò)一個(gè)工資支付周期，勞動(dòng)者沒(méi)有提供正常勞動(dòng)，用人單位發(fā)放生活費(fèi)；勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，支付該勞動(dòng)者的工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。法律依據(jù)：《工資支付暫行規(guī)定》第十二條非因勞動(dòng)者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過(guò)一個(gè)工資支付周期的，若勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，則支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；若勞動(dòng)者沒(méi)有提供正常勞動(dòng)，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

2014吉林省最低工資標(biāo)準(zhǔn)，貴州平均工資是多少，貴州省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于公布2013年貴州省城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員平均工資和企業(yè)離退休人員平均基本養(yǎng)老金的通知》（黔人社廳發(fā)〔2014〕7號(hào)）通知。2013年全省在崗職工年平均工資為43786元（在崗職工月平均工資3648.8元）。法律依據(jù)：貴州省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于公布2013年貴州省城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員平均工資和企業(yè)離退休人員平均基本養(yǎng)老金的通知》（黔人社廳發(fā)〔2014〕7號(hào)）通知。2013年全省在崗職工年平均工資為43786元（在崗職工月平均工資3648.8元）。

2014宜賓市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，陜西省平工資是多少，陜西省人力資源和社會(huì)保障廳、陜西省社會(huì)保障局官網(wǎng)信息：
2012年度，陜西省全省在崗職工平均工資為44330元；
2013年度，陜西省全省在崗職工平均工資為48853元；
2014年度，陜西省全省在崗職工平均工資為52119元。