2015年福泉市最低工資標準，廣州最低工資標準，廣州最低工資標準：
一、月最低工資標準：企業職工最低工資標準為1895元/月。
二、非全日制職工小時最低工資標準：18.3元/小時。
【溫馨提示】從2013年5月1日開始，廣州市實行全市劃一最低工資標準，調整后全市十區兩市均統一執行省一類地區的最低工資標準。此標準還是2015年的，2018年的暫時還未出臺。

2015年云南省最低工資標準，廣州失業金標準，2018年廣州最低工資標準是1895元，2018年的失業保險發放標準是1895*90%=1705元。進一步提高失業人員基本生活保障水平，經省政府同意，從2018年5月1日起，全省失業人員領取失業保險金標準由現行規定最低工資標準的80%，提高到最低工資標準的90%。現行最低工資標準(2015年廣東省公布的標準)：其中，深圳2017年6月開始將最低工資標準調高至2130元/月，珠海為1650元/月。調整后，省內失業保險金最高標準從2015年的1516元提高至1917元，月增加401元。其中廣州市失業保險金標準提高至1705元。

2015年廣東最低工資標準，廣州底薪最新標準，具體如下廣州市的最低工資標準為2100元/月，非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時。國家沒有對廣州市的底薪做出相關規定。但規定了廣州市的最低工資標準。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。《中華人民共和國勞動法》第九十一條第三項用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。

2015年安徽最低工資標準，廣州最低工資標準，廣州市最低工資標準為2100元/月，非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時。國家實行最低工資保障制度，因此廣州市的用人單位不得向勞動者發放低于2100元/月的工資。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。《中華人民共和國勞動法》第九十一條第三項用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。

2015年合肥最低工資標準，2018年深圳工資標準，目前2018年深圳市的最低工資標準還尚未調整，目前執行的依舊是2015年的標準。
全日制就業勞動者最低工資標準2030元每月，比2014年的標準1808元增長了222元;非全日制就業勞動者小時最低工資標準18.5元/小時，比2014年的標準16.5元/小時增長了2元。

2015年鐵嶺市最低工資標準，廣州的基本工資是多少，廣州市最低工資標準為2100元/月，非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時。國家實行最低工資保障制度，用人單位不得向勞動者支付低于當地最低工資標準的工資。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。《中華人民共和國勞動法》第九十一條第三項用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。

重慶2015年最低工資標準，2018廣東省最低工資標準，2018廣東省最低工資標準：
1、廣州市標準為1895元/月，對應的非全日制職工小時最低工資標準為18.3元/小時;
2、珠海、佛山、東莞、中山市標準為1510元/月，對應的非全日制職工小時最低工資標準為14.4元/小時，其中珠海在此標準的基礎上上調到1650元/月、15.8元/小時;
3、汕頭、惠州、江門、肇慶市標準為1350元/月，對應的非全日制職工小時最低工資標準為13.3元/小時;
4、韶關、河源、梅州等十一市標準1210元/月，對應的非全日制職工小時最低工資標準為12元/小時。

懷化市2015年最低工資標準，廣州市最低工資標準是多少，廣州市最低工資標準為2100元/月，非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時。國家實行最低工資保障制度，最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。《中華人民共和國勞動法》第九十一條第三項用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。

2015年安徽最低工資標準，目前廣州市最低工資標準是多少，廣州市最低工資標準為2100元/月，非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時。國家實行最低工資保障制度，用人單位支付勞動者的工資低于當地最低工資標準的，屬于違法行為，勞動者可以請求用人單位支付賠償金。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。《中華人民共和國勞動法》第九十一條第三項用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。

西安市最低工資標準2015年，廣州職工最低工資是多少，廣州市最低工資標準為2100元/月，非全日制職工小時最低工資標準為20.3元/小時。國家實行最低工資保障制度，用人單位支付勞動者的工資低于當地最低工資標準的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。《中華人民共和國勞動法》第九十一條第三項用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。