一、訂立合同時保險人明知投保人未如實告知，保險人能解除保險合同嗎

不可以解除合同。根據我國法律法規的規定，訂立保險合同，保險人就保險標的或者被保險人的有關情況提出詢問的，投保人應當如實告知。不如實告知的保險人有權解除合同，但保險人在合同訂立時已經知道投保人未如實告知的情況的，保險人不得解除合同；發生保險事故的，保險人應當承擔賠償或者給付保險金的責任。

風險提示訂立保險合同，保險人就保險標的或者被保險人的有關情況提出詢問的，投保人應當如實告知。投保人故意或者因重大過失未履行前款規定的如實告知義務，足以影響保險人決定是否同意承保或者提高保險費率的，保險人有權解除合同。

二、民法典規定保險合同的免責條款有效嗎，有沒有法律依據

只要保險合同中的免責條款不屬于法律規定的無效情形，就是屬于有效的條款，但如果條款符合法律規定的無效情形，那么該條款就屬于無效條款，比如說如果免責條款的會造成對方人身損害。

三、保險合同糾紛無法和解怎么辦人身保險合同糾紛解決途徑

如被保險人與保險公司之間發生保險合同爭議，可采取協商、仲裁、訴訟等方式予以解決。《保險法》第31條規定“對于保險合同的條款，保險人與投保人、被保險人或者受益人有爭議時，人民法院或者仲裁機關應當作有利于被保險人和受益人的解釋。”
協商是指合同雙方當事人根據《保險法》及相關法規、合同條款的規定，在平等自愿的基礎上，求大同存小異，自行解決糾紛的方式。
仲裁是指合同雙方對某一事件或某一問題發生爭議時，通過協商難以達成協議，根據申請，可由國家規定的仲裁機關依法作出裁決。
訴訟是依法提起要求解決保險合同爭議的一種方式。一方為原告，而被請求的一方為被告。如當事人一方認為人民法院的判決沒有滿足自己的訴訟請求或者不當時，在接到判決書的15日之內可以向上級人民法院提起上訴。
投保人、被保險人或受益人就保險合同的訂立、履行或終止等事項與保險公司發生糾紛時，雙方應首先進行友好協商，爭取達成一致意見。協商不成的如果保險合同中約定了仲裁條款或雙方另有仲裁協議，應當向約定的仲裁機構申請仲裁;沒有仲裁條款和仲裁協議的，可以依法向人民法院提起訴訟。
二、保險合同產生糾紛的原因是什么

1、投保人對保險條款未加細讀即盲目投保。保險合同是投保人、被保險人理賠時最重要的依據。投保人投保前應仔細閱讀研究保險條款，尤其是限制投保人、被保險人權利或為投保人、被保險人設定義務的條款。否則，就有可能達不到保險的預期目的。

2、投保人對保險人變更保險條款未加注意繼續投保。保險合同訂立后，保險人在續保時會根據具體情況單方面變更保險條款，而投保人往往對此不加注意，從而給自己帶來不利的后果。

3、投保人瞞保、騙保不履行如實告知義務。保險法明確規定，投保人在簽訂保險合同時必須恪守誠實信用原則，如投保人故意隱瞞事實，不履行如實告知義務，足以影響保險人決定是否同意承保或者提高保險費率的，保險人有權解除保險合同并拒付保險金。而實踐中，投保人瞞保、騙保的行為并不鮮見。

4、保險代理人不遵守代理職責違規操作。有的保險代理人為了攬取業務，夸大保險功能，隨意承諾保險利益，誘使消費者投保，為日后的糾紛埋下了種種隱患。

引用法規
[1]《保險法》 第31條

四、保險公司的保險代理合同，不是勞動合同，如何要求勞動仲裁

1、代理制保險營銷員不屬于《勞動合同法》規范范圍。

2、保險代理人不是保險公司員工，與保險公司簽訂的是代理合同不是勞動合同，雙方的關系是代理合同關系，不屬于《勞動合同法》規范范圍。保險代理合同關系主要受《民法典》、《中華人民共和國保險法》、《保險營銷員管理規定》等法規的約束。只有保險公司員工與其所在公司才是勞動關系，才適用《勞動合同法》。因此，新勞動法的實施對保險代理人制這種營銷模式沒有根本性的影響。以上為保險公司代理合同的解答