色色的动漫_国产91免费在线观看_白浆免费视频国产精品视频_扒开双腿抽打花蒂惩罚室

當(dāng)前位置:首頁 > 工傷賠償 > 正文內(nèi)容

上班后外出買早餐受傷是否屬于工傷

法律咨詢網(wǎng)2023-07-09 01:46:49工傷賠償1347
上班后外出買早餐受傷是否屬于工傷

一、上班以后外出買早餐受傷算不算工傷

算工傷。
因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。因工外出,其全部外出時間都認(rèn)為是工作時間,其外出的地點以及沿途,也都認(rèn)為是工作場所。由于工作原因受到傷害的,自然屬于工傷。
即使是在因工外出期間發(fā)生事故下落不明的,也應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

二、在上班的時候發(fā)生交通事故受傷了,算不算工傷

1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的能認(rèn)定為工傷。

2、如果發(fā)生交通事故的時間地點不是在上下班途中,而是在工作中,因工作原因受傷的,無論承擔(dān)交通事故的什么責(zé)任,都能認(rèn)定為工傷。

3、但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷 故意犯罪的; 醉酒或者吸毒的; 自殘或者自殺的。

三、上班時干私活受傷算不算工傷,有沒有法律規(guī)定

勞動者上班時干私活受傷,一般不算工傷。如果勞動者具有在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害等法定的情形的,才算作工傷。而干私活與工作原因無關(guān)。

四、上班路上去買早餐出交通事故算工傷嗎

1、自己不是主責(zé)的算工傷。

2、《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷
(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業(yè)病的;
(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷
(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十四條
[2]《工傷保險條例》 第十五條

五、員人上下班中受傷算不算工傷,具體是怎么規(guī)定的

不一定,要根據(jù)實際情況而定。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第六款規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,可以被認(rèn)定為工傷。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十四條

掃描二維碼推送至手機(jī)訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請注明出處。

本文鏈接:http://m.tvmgroup.com.cn/news/article/241455.html

“上班后外出買早餐受傷是否屬于工傷” 的相關(guān)文章

工傷待遇扭傷腳的待遇

工傷待遇扭傷腳的待遇

一、扭傷腳工傷待遇是怎樣的 1、扭傷腳工傷待遇職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照《工傷保險條例》享受傷殘待遇。2、停工留薪期一般不超過12個月。傷...

工傷保險購買有年齡限制嗎?有哪些規(guī)定?

工傷保險購買有年齡限制嗎?有哪些規(guī)定?

一、工傷保險購買有年齡限制,有哪些規(guī)定 購買工傷保險是有年齡限制的。最低限制一般是十六周歲,而最高限制一般是男年滿六十周歲,女年滿五十周歲。前者是勞動者與單位建立勞動關(guān)系的年齡限制,后者是退休的年齡限制。一般在該期間范圍內(nèi)的職工是可參保的。法律依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工...

鎖骨粉碎性骨折能定幾級傷殘,工傷能賠多少錢

鎖骨粉碎性骨折能定幾級傷殘,工傷能賠多少錢

一、鎖骨粉碎性骨折了,能定幾級傷殘,工傷能賠多少錢 1、能鑒定為幾級傷殘,應(yīng)當(dāng)由勞動能力鑒定委員會組成的專家組,根據(jù)職工的傷情進(jìn)行確定。2、工傷賠償?shù)臄?shù)額,要根據(jù)職工的工傷情況進(jìn)行確定,傷情不同,賠償?shù)臄?shù)額也是不一樣的。3、《工傷保險條例》第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后...

工傷認(rèn)定需要多久才能拿到?工傷鑒定需要公司蓋章嗎?

工傷認(rèn)定需要多久才能拿到?工傷鑒定需要公司蓋章嗎?

一、工傷認(rèn)定做了要多久能拿到?做工傷認(rèn)定要公司蓋章嗎 1、工傷要先到人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定,再進(jìn)行勞動能力鑒定。2、根據(jù)鑒定的結(jié)果,綜合你的月工資與單位協(xié)商索賠。具體賠償項目可包括醫(yī)療費、停工留薪工資、伙食補(bǔ)助費、交通費、營養(yǎng)費、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金...

申請勞動能力鑒定要多久?

申請勞動能力鑒定要多久?

一、申請鑒定要多久才去做勞動能力鑒定 1、申請鑒定后,去做勞動能力鑒定的時間并沒有具體的規(guī)定。2、勞動能力鑒定是由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并需要提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料后,進(jìn)行審核后,會通知鑒定的具體時間。二、我國法律的規(guī)定申請工傷鑒定要...

在工傷期間,公司開除我該如何處理?

在工傷期間,公司開除我該如何處理?

一、工傷期間公司開除我怎么辦,有哪些相關(guān)規(guī)定 勞動者在工傷期間被公司開除,如果本人具有重大過錯的,只能要求公司辦理解除勞動合同的手續(xù),為本人結(jié)清工資;如果是被公司違法解約的,則可以要求繼續(xù)履行勞動合同或者要求公司給付賠償金。二、試用期內(nèi)受傷可以開除嗎,法律依據(jù)是什么 律師解答試用期內(nèi)受傷在醫(yī)療期內(nèi)不...