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員工因工作受傷被鑒定為十級傷殘,將享受哪些待遇?

法律咨詢網2023-06-27 01:42:26損害賠償1233
員工因工作受傷被鑒定為十級傷殘,將享受哪些待遇?

一、發生工傷被鑒定為十級傷殘的員工應該享受什么待遇

《工傷保險條例》第三十七條
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇  
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;  
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

引用法規
[1]《工傷保險條例》 第三十七條

二、被鑒定為八級傷殘的職工應該享受的待遇是什么

《工傷保險條例》第三十七條中關于十級傷殘賠償標準規定如下職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

引用法規
[1]《工傷保險條例》 第三十七條

三、工傷職工鑒定為十級傷殘的,享有的待遇包括哪些

工傷職工鑒定為十級傷殘的,享有以下待遇  

1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付;  

2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費;  

3、經勞動能力鑒定委員會確認,安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付;  

4、暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;  

5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責;  

6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金;  

7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費;  

8、勞動解除或者終止,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

四、工傷職工鑒定為十級傷殘的,一般應當享有哪些待遇

1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付;  

2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費;  

3、經勞動能力鑒定委員會確認,安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付;  

4、暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;  

5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責;  

6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金;  

7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費;  

8、勞動解除或者終止,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 

五、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受sm待遇

1從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為七級傷殘為12個月的 本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的 本人工資;
2勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工 傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。 深圳的地方規定我不太知道,不過按照我們這里的規定是:一次性傷殘補助金8個月(這項全國都一樣)一次性醫療補助金8個月一次性再就業補助金6個月,合計是22個月的工資.

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