一、反訴開庭時間是否可以修改

可以提前向法院提出申請延期開庭，經法院審查同意后，法院可以另行安排開庭時間。依據《民事訴訟法》第一百四十六條，有下列情形之一的，可以延期開庭審理（一）必須到庭的當事人和其他訴訟參與人有正當理由沒有到庭的;（二）當事人臨時提出回避申請的;（三）需要通知新的證人到庭，調取新的證據，重新鑒定、勘驗，或者需要補充調查的;（四）其他應當延期的情形。延期審理是指人民法院在已經確定開庭審理日期后，或者在開庭審理過程中，由于出現某種法定事由，使開庭審理不能如期進行，或者已經開始的庭審無法繼續進行，從而決定推延審理的一種訴訟制度。如果事情確實是法院更改開庭時間，可以持立案通知書及繳費單據，向該法院監督部門或者院長信箱反映。如果沒有答復，也可以向檢察院民事審判監督科反映。

引用法規
[1]《民事訴訟法》 第一百四十六條

二、法院開庭判決時間可以更改嗎？該如何規定的

法院的開庭時間是可以更改的，但要有一定的理由，在開庭前三天，法院會通知雙方當事人開庭的時間和地點，法院適用不同程序處理案件時，從立案到審結的時間是不一樣的，簡易程序是三個月，普通程序是六個月。

三、原告起訴多久可以開庭，法律上有哪些規定

起訴了多少時間可以開庭，在我國的法律法規中是沒有明確的規定的。一旦發生糾紛，就要調解解決，無法解決的，可以進行訴訟。起訴要先向法院提出訴訟申請，按照一定的程序，符合條件的才可以開庭受理。

四、民事訴訟開庭時間可以更改嗎？

1、夫妻共同財產，一般應均等分割。也就是說，夫妻共同財產，原則上均等分割;根據生產、生活的實際需要和財產的來源等情況，具體處理時也可以有所差別。屬于個人專用的物品，一般歸個人所有。

2、夫妻分居兩地分別管理、使用的共同財產，分割時各歸管理、使用方所有;相差懸殊的差額部分，由多得財產的一方以與差額相當的財產抵償另一方。

3、已登記結婚尚未共同生活，按照習俗給付的彩禮的，或婚前給付導致給付人生活困難的，離婚時可以請求對方退還彩禮。

4、一方以夫妻共同財產與他人合伙經營的，入伙的財產可以給一方所有，分得入伙財產的一方對另一方應給予相當于入伙財產一半價值的補償。

5、對夫妻共同經營的當年無收益的養殖、種植業等，離婚時應從有利于發展生產、有利于經營管理考慮，予以合理分割或折價處理。

6、雙方對婚前一方所有的房屋進行過修繕、裝修、原拆原建，離婚時未變更產權，增殖部分中屬于另一方應得的份額，由房屋所有人折價補償給另一方。

7、借婚姻關系索取的財物，離婚時，如結婚時間不長，或者因索要財物造成對方生活困難的。可酌情返還。對取得財物的性質是索要還是贈與難以認定的，可按贈與處理。

8、對不宜分割使用的夫妻共有的房屋，應根據雙方住房情況和照顧撫養子女或無過錯方等原則分給一方所有。分得房屋的一方對另一方應給予相當于該房屋一半價值的補償。在雙方條件相同的情況下應照顧女方。

9、離婚時一方所有的知識產權尚未取得經濟利益的，在分割夫妻共同財產時，應根據具體情況對另一方予以適當的照顧。

10、婚前個人財產在婚后共同生活中自然毀損、消耗、滅失，離婚時一方要求以夫妻共同財產抵償的，不予支持。上述如果沒有解決您的問題，可以咨詢聽律網網專業律師，為您提供專業法律解答。

五、法庭改開庭時間需要什么樣的證明文件？

1、勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，就可以解除勞動合同。合同期內，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。期滿之日既可自離。

2、合同期滿終止勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償除非用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的。

3、合同期內，公司無故提前解除勞動合同的，應該支付經濟補償。經濟補償按勞動者在本單位工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。相關知識用人單位解除勞動合同的規定一 用人單位當然解除　（一） 勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。　（二） 經勞動合同當事人協商一致，勞動合同可以解除　 （三）勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同　　在試用期間被證明不符合錄用條件的;　　嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;　　 嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;　 　被依法追究刑事責任的。　 （四） 用人單位破產、解散或者被撤銷的;　二 用人單位通知解除　有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人　　 （一）勞動者患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;　　（二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;　　 （三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。　 除按規定給予經濟補償外，還應當給予不低于勞動者本人六個月工資收入的醫療補助費。　三 用人單位經濟裁員　用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經向勞動行政部門報告后，可以裁減人員。　　用人單位依據本條規定裁減人員，在六個月內錄用人員的，應當優先錄用被裁減的人員。

六、法院可改時間開庭嗎？

根據《人民檢察院刑事訴訟規則》第四百五十五條 法庭審判過程中遇有下列情形之一的,公訴人可以建議法庭延期審理:（一）發現事實不清、證據不足,或者遺漏罪行、遺漏同案犯罪嫌疑人,需要補充偵查或者補充提供證據的;（二）被告人揭發他人犯罪行為或者提供重要線索,需要補充偵查進行查證的;（三）發現遺漏罪行或者遺漏同案犯罪嫌疑人,雖不需要補充偵查和補充提供證據,但需要補充、追加或者變更起訴的;（四）申請人民法院通知證人、鑒定人出庭作證或者有專門知識的人出庭提出意見的;（五）需要調取新的證據,重新鑒定或者勘驗的;（六）公訴人出示、宣讀開庭前移送人民法院的證據以外的證據,或者補充、變更起訴,需要給予被告人、辯護人必要時間進行辯護準備的;（七）被告人、辯護人向法庭出示公訴人不掌握的與定罪量刑有關的證據,需要調查核實的;（八）公訴人對證據收集的合法性進行證明,需要調查核實的。在人民法院開庭審理前發現具有上述情形之一的,人民檢察院可以建議人民法院延期審理。根據《民事訴訟法》 第一百四十六條 有下列情形之一的，可以延期開庭審理（一）必須到庭的當事人和其他訴訟參與人有正當理由沒有到庭的;（二）當事人臨時提出回避申請的;（三）需要通知新的證人到庭，調取新的證據，重新鑒定、勘驗，或者需要補充調查的;（四）其他應當延期的情形。根據《刑事訴訟法》第一百九十八條的規定，遇有下列情況之一，影響審判進行的，可以延期審理;（一）需要通知新的證人到庭，調取新的物證，重新鑒定或者勘驗的;（二）檢察人員發現提起公訴的案件需要補充偵查，提出建議的;（三）由于申請回避而不能進行審判的。

引用法規
[1]《人民檢察院刑事訴訟規則》 第四百五十五條
[1]《民事訴訟法》 第一百四十六條
[1]《刑事訴訟法》 第一百九十八條