城管與商販打架如何處理?
一、城管和商販打架怎么處理
《中華人民共和國刑法》
第二百三十四條【故意傷害罪】故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規定的,依照規定。
第三百九十七條【濫用職權罪】【玩忽職守罪】國家機關工作人員濫用職權或者玩忽職守,致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規定的,依照規定。
引用法規
[1]《中華人民共和國刑法》 第二百三十四條
[2]《中華人民共和國刑法》 第三百九十七條
二、打架后怎么辦,派出所不處理
關于“打架后怎么辦,派出所不處理”的相關解答如下打架后派出所不處理可通過陳述事實、申辯跟工作人員講,也可依派出所給的行政處罰決定書之日起60天內向上一級公安機關或者當地政府提起行政復議,也可在收到行政處罰決定書之日起三個月內提起行政訴訟。《刑法》第二百三十四條,故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規定的,依照規定。如您情況比較復雜,聽律網網也提供律師在線咨詢服務,歡迎你詢聽律網網專業律師。
引用法規
[1]《刑法》 第二百三十四條
三、跟城管打架,被抓進拘留所,怎么樣才能把人保出來
1、如果真是關在看守所了,那這事有些麻煩。如果情節不嚴重或者獲得受害者諒解以及有悔過的表現的,就可能很好保出來。
2、如果是治安管理案件,那給予的是行政拘留,人是關押在拘留所的;
3、如關押在看守所,這就是刑事案件,依你所述,大概是妨害公務罪;
4、刑事案件立案后,被害人是無權決定案子走向的,被害人諒解這只是可以從輕處罰的一個情節而已,不影響對案件的定性,案子還是要繼續往下走,到時候還是要判刑的。
四、請教一下單位人員與員工打架應該怎樣處理
單位員工之間打架,怎么處理看單位和單位的規章制度1、如果員工違反單位的規章制度,單位可以作出相應的處罰,嚴重的可以開除;
2、如果情節不是很嚴重,單位可以從中協調,對雙方予以教育等;
3、如果情節嚴重,單位可以報警,同時根據單位的規定處罰;
4、單位怎么處罰決定根據單位的制度確定,沒有固定的處理方式。
五、我想請教一下單位人員與員工打架應該如何處理
單位員工之間打架,怎么處理看單位和單位的規章制度1、如果員工違反單位的規章制度,單位可以作出相應的處罰,嚴重的可以開除;
2、如果情節不是很嚴重,單位可以從中協調,對雙方予以教育等;
3、如果情節嚴重,單位可以報警,同時根據單位的規定處罰;
4、單位怎么處罰決定根據單位的制度確定,沒有固定的處理方式。
六、咨詢一下單位人員與員工打架應該怎么處理
單位員工之間打架,怎么處理看單位和單位的規章制度1、如果員工違反單位的規章制度,單位可以作出相應的處罰,嚴重的可以開除;
2、如果情節不是很嚴重,單位可以從中協調,對雙方予以教育等;
3、如果情節嚴重,單位可以報警,同時根據單位的規定處罰;
4、單位怎么處罰決定根據單位的制度確定,沒有固定的處理方式。
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