訴訟時效多長時間?
一、經濟糾紛訴訟時效多長時間,訴訟時同理
您好!關于訴訟時效是多長時間的問題,一般訴訟有效期 最高人民檢察院認為需要追訴的,就是需要追究刑事責任的,也就是最高人民檢察院有權決定對于已經過了最長追訴時效后仍追究刑事責任(一般情況下是不追究的,除非涉及國際聲譽或者嚴重危害國家安全的案件)。 刑事案件,不同案情有不同的訴訟時效(追訴時效),《刑法》規定犯罪經過下列期限不再追訴 ?。ㄒ唬┓ǘㄗ罡咝虨椴粷M五年有期徒刑的,經過五年; ?。ǘ┓ǘㄗ罡咝虨槲迥暌陨喜粷M十年有期徒刑的,經過十年; (三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的,經過十五年; ?。ㄋ模┓ǘㄗ罡咝虨闊o期徒刑、死刑的,經過二十年。如果二十年以后認為必須追訴的,須報請最高人民檢察院核準。 民事案件,一般訴訟時效為2年,下列案件訴訟時效為一年 (一)身體受到傷害要求賠償的; ?。ǘ┏鍪圪|量不合格的商品未聲明的; (三)延付或者拒付租金的; (四)寄存財物被丟失或者損毀的。 均自知道或者應當知道權益受侵害之日起計算。 行政案件,《行政訴訟法》規定公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的,應當在知道作出具體行政行為之日起三個月內提出。法律另有規定的除外。同時最高人民法院作出司法解釋 行政機關作出具體行政行為時,沒有制作或者沒有送達法律文書,公民、法人或者其他組織不服向人民法院起訴的,只要能證明具體行政行為存在,人民法院應當依法受理。 行政機關作出具體行政行為時,未告知公民、法人或者其他組織訴權或者起訴期限的,起訴期限從公民、法人或者其他組織知道或者應當知道訴權或者起訴期限之日起計算,但從知道或者應當知道具體行政行為之日起最長不得超過2年。 復議決定未告知公民、法人或者其他組織訴權或者法定起訴期限的,適用前款規定。 公民、法人或者其他組織不知道行政機關作出的具體行政行為的,其起訴期限從知道或者應當知道該具體行政行為之日起計算。對涉及不動產的具體行政行為從作出之日起超過20年、其他具體行政行為從作出之日起超過5年提起訴訟的,人民法院不予受理。
二、行政訴訟時效的計算方法,訴訟期的計算方法
您好,關于“行政訴訟時效是多久,訴訟期是多長時間”這個問題,我的解答如下您好!關于訴訟時效是多長時間的問題,一般訴訟有效期 最高人民檢察院認為需要追訴的,就是需要追究刑事責任的,也就是最高人民檢察院有權決定對于已經過了最長追訴時效后仍追究刑事責任(一般情況下是不追究的,除非涉及國際聲譽或者嚴重危害國家安全的案件)。 刑事案件,不同案情有不同的訴訟時效(追訴時效),《刑法》規定犯罪經過下列期限不再追訴 ?。ㄒ唬┓ǘㄗ罡咝虨椴粷M五年有期徒刑的,經過五年; ?。ǘ┓ǘㄗ罡咝虨槲迥暌陨喜粷M十年有期徒刑的,經過十年; ?。ㄈ┓ǘㄗ罡咝虨槭暌陨嫌衅谕叫痰?,經過十五年; ?。ㄋ模┓ǘㄗ罡咝虨闊o期徒刑、死刑的,經過二十年。如果二十年以后認為必須追訴的,須報請最高人民檢察院核準。 民事案件,一般訴訟時效為2年,下列案件訴訟時效為一年 ?。ㄒ唬┥眢w受到傷害要求賠償的; ?。ǘ┏鍪圪|量不合格的商品未聲明的; ?。ㄈ┭痈痘蛘呔芨蹲饨鸬模? ?。ㄋ模┘拇尕斘锉粊G失或者損毀的。 均自知道或者應當知道權益受侵害之日起計算。 行政案件,《行政訴訟法》規定公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的,應當在知道作出具體行政行為之日起三個月內提出。法律另有規定的除外。同時最高人民法院作出司法解釋 行政機關作出具體行政行為時,沒有制作或者沒有送達法律文書,公民、法人或者其他組織不服向人民法院起訴的,只要能證明具體行政行為存在,人民法院應當依法受理。 行政機關作出具體行政行為時,未告知公民、法人或者其他組織訴權或者起訴期限的,起訴期限從公民、法人或者其他組織知道或者應當知道訴權或者起訴期限之日起計算,但從知道或者應當知道具體行政行為之日起最長不得超過2年。 復議決定未告知公民、法人或者其他組織訴權或者法定起訴期限的,適用前款規定。 公民、法人或者其他組織不知道行政機關作出的具體行政行為的,其起訴期限從知道或者應當知道該具體行政行為之日起計算。對涉及不動產的具體行政行為從作出之日起超過20年、其他具體行政行為從作出之日起超過5年提起訴訟的,人民法院不予受理。如果還有不明白的地方,可以咨詢聽律網網相關律師,根據你的實際情況,為你解決問題。
三、民事訴訟的時效是多久?普通訴訟時效多長時間?
向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間通常為二年.下列的訴訟情況時效期間為2年(一)身體受到傷害要求賠償的;(二)出售質量決裂格的商品未表明的;(三)延付或者拒付租金的;(四)寄存財物被遺失或者損毀的。注意訴訟時效期間從知道或者應當知道權利被侵害時起計量。但是,從權利被侵害之日起超出二十年的,人民法院不予保護。有特殊情況的,人民法院能夠延長訴訟時效期間。四、勞動法的訴訟時效是多久,勞動法該如何避免其時效過期?
勞動法的訴訟時效,是指當事人因勞動爭議糾紛要求保護其合法權利,必須在法定的期限內向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請,否則,法律規定消滅其申請仲裁權利的一種時效制度。2008年5月1日后受理的勞動爭議案件適用《勞動爭議調解仲裁法》勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。但對于2008年5月1日前發生的勞動爭議案件,有關仲裁時效和起訴的規定及適用《勞動法》。《勞動法》關于仲裁時效規定于第八十二條提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的,勞動者申請仲裁不受規定的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關系終止的,應當自勞動關系終止之日起一年內提出。
引用法規
[1]《勞動法》 第八十二條
五、最長訴訟期限訴訟時效
訴訟時效是指民事權利受到侵害的權利人在法定的時效期間內不行使權利,當時效期間屆滿時,債務人獲得訴訟時效抗辯權。在法律規定的訴訟時效期間內,權利人提出請求的,人民法院就強制義務人履行所承擔的義務。而在法定的訴訟時效期間屆滿之后,權利人行使請求權的,人民法院就不再予以保護。值得注意的是,訴訟時效屆滿后,義務人雖可拒絕履行其義務,權利人請求權的行使僅發生障礙,權利本身及請求以上是訴訟時效是多久的回答
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