一、事業編制人員高速醉駕開除公職是否符合法律規定？

事業單位編制人員被判處拘役的，肯定要被解除其所擔任的公職。根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第六款之規定，勞動者被依法追究刑事責任的，用人單位可以解除勞動合同。

引用法規
[1]《中華人民共和國勞動合同法》 第三十九條

二、公立醫院醫生醉駕是否開除公職？

公立醫院的醫生醉駕是有可能會被開除公職的，但是，醫生醉駕只要不是被依法判處有期徒刑以上的，一般會對醫生給予降級或者撤職的處分。不過，醉駕被判處有期徒刑以上的案例不是沒有，例如該醫生醉駕過程中很有可能造成了特別重大的交通事故，那量刑就不是拘役了。

三、醫生醉駕開除公職是否符合法律

1、如果醫生屬于事業單位工作人員，并因為醉駕被判處有期徒刑以上刑罰，會被開除公職，此種處罰符合法律的相關規定。

2、《事業單位工作人員處分暫行規定》第二十二條事業單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。

引用法規
[1]《事業單位工作人員處分暫行規定》 第二十二條

四、公立醫院醫生醉駕是否開除公職

1、只要不是有期徒刑以上和行政機關任命的事業單位工作人員，被依法判處刑罰的，就不會開除公職。事業單位工作人員處分暫行規定第二十二條 事業單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。給予開除處分。

2、企業員工可被解除合同。從法律上講，如果勞動者因為醉駕被判刑的，用人單位可將此作為將其解雇的理由。同時，這一犯罪記錄因為要入個人檔案，對醉駕者以后的生活和就業都會產生間接影響，比如再就業被淘汰和將來的貸款受阻等，都會多少有影響。而勞動合同是否可以繼續履行，還要取決于用人單位。

3、律師或被吊銷執業證書。律協執業紀律與執業調處表示，故意犯罪受刑事處罰的，其律師執業證書將被吊銷。醉駕應屬故意犯罪，即駕駛人明知自己喝了酒不能駕車，還駕駛車輛。

4.《刑法》第一百三十三條之一　在道路上駕駛機動車，有下列情形之一的，處拘役，并處罰金
（一）追逐競駛，情節惡劣的;
（二）醉酒駕駛機動車的;
（三）從事校車業務或者旅客運輸，嚴重超過額定乘員載客，或者嚴重超過規定時速行駛的;
（四）違反危險化學品安全管理規定運輸危險化學品，危及公共安全的。

5.機動車所有人、管理人對前款第三項、第四項行為負有直接責任的，依照前款的規定處罰。

6.有前兩款行為，同時構成其他犯罪的，依照處罰較重的規定定罪處罰。

7.根據我國刑法的相關規定，在道路上醉酒駕駛機動車的構成危險駕駛罪，此時需要車輛駕駛人員血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的屬于醉酒駕駛。

8.因此，只要是機動車駕駛人體內酒精含量大于或者等于80mg/100ml，并且開車上路的，那么就能夠依法判刑。
公立醫院正式屬于國家事業單位，事業單位工作的這些工作人員被直接開除公職的都是因為觸犯刑法且被判處了有期徒刑以上的刑期。同時，如果該醫生是屬于私立醫院的，民營企業對于涉嫌觸犯刑法的員工可以直接開除，也足可見，醉駕本身對自己的工作前途也是有很惡劣的影響的。

引用法規
[1]《刑法》 第一百三十三條

五、醉駕開除公職的規定是什么有沒有法律規定

《事業單位工作人員處分暫行規定》第二十二條事業單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。行政機關任命的事業單位工作人員，被依法判處刑罰的，給予開除處分。

引用法規
[1]《事業單位工作人員處分暫行規定》 第二十二條