一、法律顧問的職責和義務，有沒有法律規定

1、公司常見法律問題的咨詢和建議；

2、參與合同談判，制定談判策略與方案，起草和審定商務合同；

3、參與起草、修訂公司人事管理、財務管理、勞動用工、合同管理等規章制度、條例或法律性文書；

4、對公司員工、管理層進行法律培訓，提高員工的法制意識、增強管理人員的法律意識。
法律依據
《中華人民共和國律師法》第二十九條
律師擔任法律顧問的，應當按照約定為委托人就有關法律問題提供意見，草擬、審查法律文書，代理參加訴訟、調解或者仲裁活動，辦理委托的其他法律事務，維護委托人的合法權益。

引用法規
[1]《中華人民共和國律師法》 第二十九條

二、法定行政復議機關有哪些，有沒有相關的法律規定

1、向作出具體行政行為的行政機關的上一級地方人民政府申請行政復議。

2、作出具體行政行為的市縣級以上地方各級人民政府工作部門的，當事人可以作出選擇，可以向該部門的本級人民政府申請行政復議，也可以向上一級主管部門申請行政復議。比如，要對縣公安局的決定申請行政復議，當事人可以找縣政府，也可以找上一級公安部門。

3、對國務院部門或者省、自治區、直轄市人民政府的具體行政行為不服的，向作出該具體行政行為的國務院部門或者省、自治區、直轄市人民政府申請行政復議；對行政復議決定不服的，當事人可以作出選擇，可以依法向人民法院提起行政訴訟；也可以向國務院申請裁決，由國務院依法作出最終裁決。

4、對海關、金融、國稅、外匯管理等實行垂直領導的行政機關和國家安全機關的具體行政行為不服的，向其上一級主管部門申請行政復議。
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三、公司法中經理管理機構職權有哪些，有沒有相關的法律規定

公司法中經理管理機構職權有
（一）主持公司的生產經營管理工作；
（二）擬訂公司的基本管理制度，制定公司的具體規章；
（三）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；
（四）公司法中經理管理機構的其他職權。
法律依據
《中華人民共和國公司法》第四十九條有限責任公司可以設經理，由董事會決定聘任或者解聘。經理對董事會負責，行使下列職權
（一）主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；
（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；
（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；
（四）擬訂公司的基本管理制度；
（五）制定公司的具體規章；
（六）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；
（七）決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；
（八）董事會授予的其他職權。公司章程對經理職權另有規定的，從其規定。經理列席董事會會議。
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引用法規
[1]《中華人民共和國公司法》 第四十九條

四、怎么申請法律援助中心律師，法律有哪些規定

當事人需要先準備相關的證明材料，向當地的法律援助機構提出法律援助申請。法律援助機構收到申請以后會在5天內完成相關的審查工作，不論法律援助機構是否提供法律援助，都會以書面形式通知當事人。