一、勞動合同法規定違約金額有上限嗎，有哪些法律規定

是有上限的。如果員工與單位簽署的勞動合同，其中的一方出現了違約行為的，那么違約的一方是需要按照合同中的相關規定向另一方支付一定金額的違約金的。違約金是有上限的，最高不超過合同總金額的20%。

二、法定解除合同要承擔違約責任嗎，有沒有法律規定

法定解除合同不需要承擔違約責任。當事人因不可抗力致使不能實現合同目的的、當事人遲延履行主要債務經催告合理期限內仍未履行的、當事人遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的的、履行期限屆滿前當事人明確表示不履行主要債務的，可以依法解除合同。

三、無效合同違約條款有效嗎，有哪些相關規定

無效合同違約條款無效。如果合同無效，那么合同一開始即為無效。自始無效的合同沒有法律效力，不涉及違反合同約定的情形，合同所約定的違約責任條款自然無效。