工傷十級(jí)點(diǎn)又復(fù)發(fā)了,現(xiàn)在能處理嗎,法律上的具體規(guī)定
一、工傷十級(jí)點(diǎn)又復(fù)發(fā)了現(xiàn)在能處理嗎,法律上的具體規(guī)定
工傷十級(jí)點(diǎn)又復(fù)發(fā)了現(xiàn)在能處理,但是需要進(jìn)行工傷復(fù)發(fā)的認(rèn)定。根據(jù)法律當(dāng)中的規(guī)定,如果存在工傷復(fù)發(fā)這種情況的話,是需要及時(shí)的向用人單位報(bào)告,然后由用人單位來(lái)進(jìn)行認(rèn)定申請(qǐng),最后才能夠獲得相關(guān)的賠償。
二、工傷鑒定以后舊傷復(fù)發(fā)怎么處理,法律上的具體規(guī)定
工傷鑒定以后舊傷復(fù)發(fā)可以再次申請(qǐng)傷殘的鑒定,如果認(rèn)定為之前的工傷復(fù)發(fā)的情況,可以享受工傷的相關(guān)待遇,工傷復(fù)發(fā)的鑒定如果是一級(jí)到四級(jí)的情況,需要保留勞動(dòng)關(guān)系,并且退出工作崗位。
三、在我國(guó)如何認(rèn)定工傷復(fù)發(fā),具體是怎么規(guī)定的
在我國(guó)認(rèn)定工傷復(fù)發(fā),是需要遞交相關(guān)的材料,到當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)部門鑒定的。如果是勞動(dòng)者因公負(fù)傷的,此時(shí)是可以獲得工傷賠償的,再出現(xiàn)了傷情復(fù)發(fā)的情況,此時(shí)也是可以進(jìn)行工傷鑒定的,并且也是要經(jīng)過相關(guān)的程序的。
四、發(fā)生了工傷怎么處理糾紛,法律有哪些規(guī)定
1、申請(qǐng)調(diào)解。發(fā)生工傷事故賠償糾紛,若協(xié)商不成可以申請(qǐng)調(diào)解。
2、勞動(dòng)仲裁程序。
3、訴訟。對(duì)勞動(dòng)仲裁不服的,可以向法院提起訴訟解決。對(duì)一審法院判決不服的,可以依法向二審法院提起上訴。
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