一、認定不屬于工傷的救濟途徑

不屬于工傷可以按人身損害賠償處理，賠償范圍包括醫療費、住院伙食補助費、護理費、營養費、交通費、誤工費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、精神損害賠償金等。

二、根據我國法律的規定工傷認定辦法屬于什么？

《工傷認定辦法》是 為規范工傷認定程序，依法進行工傷認定，維護當事人的合法權益，根據《工傷保險條例》的有關規定制定。經2003年9月18日經勞動和社會保障部第5次部務會議通過，由勞動和社會保障部于2003年9月23日，自2004年1月1日起施行。

三、根據我國法律的規定，沒有證據怎么認定工傷？

發生工傷事故后如果公司拒絕認定工傷，職工可以在事故一年內申請工傷認定。有勞動合同，職工直接去當地勞動部門申請就可以了，當然作為職工是需要有證據證明發生事故的時間，地點，原因，這是職工的舉證義務。