一、工傷誤工費賠償標準有哪些，有沒有法律規定

1.誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定；

2.受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算；

3.受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算。
法律依據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條
誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。
誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。
受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。
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引用法規
[1]《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第七條

二、工傷事故的誤工費標準有哪些,法律是如何規定的

工傷事故的誤工費標準有受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算。誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

三、工傷誤工費以及賠償的標準是多少有哪些規定

1、“職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。”

2、“工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、

40%或者30%。”治療終結后，影響勞動能力，可進行勞動能力鑒定，要求工傷保險經辦機構或煤礦支付工傷保險待遇。受工傷，不僅要支付醫療費，還耽誤上班的時間。如果再不想辦法補回來一些，對受傷的勞動者來說無疑是有一次的傷害。

四、受了工傷賠償有哪些費用,法律有哪些規定

工傷賠償中涉及到的賠償項目，主要有醫療費、住院伙食補助費、外地就醫交通費食宿費、康復治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金、喪葬補助金、供養親屬撫恤金。一次性工亡補助金。

五、工傷是否會有家屬誤工費和陪護費,法律有哪些規定

40%或者30%來支付。