色色的动漫_国产91免费在线观看_白浆免费视频国产精品视频_扒开双腿抽打花蒂惩罚室

當前位置:首頁 > 工傷賠償 > 正文內容

員工因工傷賠償起訴,律師費用多少?

法律咨詢網2023-07-15 20:17:52工傷賠償1657
員工因工傷賠償起訴,律師費用多少?

一、員工受了工傷賠償起訴,律師費用要花費多少

(一)代理民事訴訟、仲裁案件

1、不涉及財產關系的,收費標準為5.000元-

30.000元/件。

2、涉及財產關系的,按照不低于以下標準采用差額累進制計算收費比例

1、 10萬元以下部分(含10萬元)為5%,收費額不足5.000元的每件按5.000元收取;

2、 10萬元至50萬元部分(含50萬元)為4.

2%;

3、50萬元至100萬元部分(含100萬元)為4%;

4、 100萬元至500萬元部分(含500萬元)為3%;

5、 500萬元至1.000萬元部分(含1.000萬元)為2%;

6、

1.000萬元至2.000萬元部分(含2.000萬元)為1.

2%;

7、

2.000萬元至5.000萬元部分(含5.000萬元)為1%;

8、

5.000萬元以上部分,為0.

5%。

3、上述兩項收費標準是代理民事訴訟案件一審階段的收費標準。單獨代理二審、發回重審、再審案件的、代理仲裁案件、代理不予執行或撤銷仲裁裁決案件的,可參照上述一審階段收費標準收取。同一律師事務所再次代理同一案件的不同審理階段的,可以給予優惠。同時代理反訴、反請求案件的,反訴、反請求案件的收費可按標的額參照民事訴訟案件一審階段的收費標準收費。

4、涉外案件涉外(含涉港、澳、臺地區)案件的收費標準,可參照民事訴訟案件一審階段的收費標準收取。如果涉及到外語語種法律服務的,可以按上述標準的1至5倍收費。經委托人同意,也可以由律師事務所參照外國或港、澳、臺地區律師事務所駐我國代表機構辦理同類法律事務的收費標準,與委托人協商確定收費數額。

5、對于重大、疑難、復雜、異地辦理的民事訴訟、仲裁案件,可以在民事訴訟案件一審階段的收費標準基礎上上浮1至5倍。
下列案件為重大、疑難、復雜民事訴訟、仲裁案件

1、由中級及以上人民法院受理一審的案件;

2、當事人一方人數在3人及3人以上的共同訴訟案件;

3、知識產權糾紛案、不正當競爭糾紛案、商譽案、名譽糾紛等案件;

4、取證困難的案件;

5、新類型案件;

6、涉及兩個以上法律關系的案件;

7、涉及專業知識、需要聘請具備非法律專業知識的人員協助方能辦理的案件;

8、其他經律師事務所與委托人協商,雙方認為屬于重大、疑難、復雜民事訴訟、仲裁案件

6、民事訴訟、仲裁案件,除國家規定不得實施風險代理收費的案件外,可以實行風險代理收費。風險代理收費根據爭議標的金額大小、實現代理目標的難易、代理工作覆蓋的訴訟階段等情況協商確定,涉及財產關系的,建議不高于爭議標的總額的30%。

7、 執行案件根據執行標的額,可按一審階段標準收費或根據案件情況實施風險代理收費。

8、 代理民事申訴案件,可參照代理民事訴訟案件一審階段收費標準,亦可實行風險代理收費。

二、工人工傷賠償律師起訴需要多少錢

1、律師的收費標準各地,每個人等不太一樣,提供法律咨詢一般收費200-2000元不等。

2、律師收費的方式及收取多少律師費用都是由律師與委托人在一定范圍之內協商確定的。具體某一個案子如何收費以及收取多少律師費,都應該與律師個人協商確定。

3、一般來說律師服務收費可以根據不同的服務,采取計件收費、按標的額比例收費和計時收費、風險代理收費等方式。

三、工人工傷賠償律師起訴一般多少錢

1、律師的收費標準各地,每個人等不太一樣,提供法律咨詢一般收費200-2000元不等。

2、律師收費的方式及收取多少律師費用都是由律師與委托人在一定范圍之內協商確定的。具體某一個案子如何收費以及收取多少律師費,都應該與律師個人協商確定。

3、一般來說律師服務收費可以根據不同的服務,采取計件收費、按標的額比例收費和計時收費、風險代理收費等方式。

四、員工工傷賠償律師起訴費用

1、律師的收費標準各地,每個人等不太一樣,提供法律咨詢一般收費200-2000元不等。

2、律師收費的方式及收取多少律師費用都是由律師與委托人在一定范圍之內協商確定的。具體某一個案子如何收費以及收取多少律師費,都應該與律師個人協商確定。

3、一般來說律師服務收費可以根據不同的服務,采取計件收費、按標的額比例收費和計時收費、風險代理收費等方式。

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發布,如需轉載請注明出處。

本文鏈接:http://m.tvmgroup.com.cn/news/article/481063.html

分享給朋友:

“員工因工傷賠償起訴,律師費用多少?” 的相關文章

工傷認定條件和標準上下班途中工傷的認定標準

工傷認定條件和標準上下班途中工傷的認定標準

一、工傷認定條件是什么,上下班途中,下班途中工傷認定標準 根據《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第六條對社會保險行政部門認定下列情形為“上下班途中”的,人民法院應予支持(一)在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中(二)在合理時間內往返于工作地...

公司法人申請工傷,能否申請認定工傷?

公司法人申請工傷,能否申請認定工傷?

一、法人申請工傷能申請工傷嗎? 根據相關法律規定,“法人申請工傷能申請工傷嗎?”的解答如下【工傷辦理程序】《工傷保險條例》規定1、【工傷認定】職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起三十日內,向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事...

領取工傷保險待遇時,需要準備哪些材料?

領取工傷保險待遇時,需要準備哪些材料?

一、申請工傷保險待遇時,應提供哪些材料 1、填寫《廈門市工傷保險待遇審核表》或《一次性工傷醫療補助金申請表》;2、工傷確認書復印件;3、身份證或社會保障卡復印件;4、勞動能力鑒定書(屬輕傷職工在醫療終結后自愿放棄勞動能力鑒定的,提供《廈門市工傷職工醫療終結臨床體檢與診斷表》)原件;5、醫療機構提供的...

下班途中受傷算工傷嗎?

下班途中受傷算工傷嗎?

一、下班途中受傷算工傷嗎, 對于下班途中受傷算工傷嗎,這個問題,解答如下根據《工傷保險條例》的規定,“在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的”應當認定為工傷。而《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》進一步明確,對社會保險行政部門認定下列情...

員工工傷后,如何處理?

員工工傷后,如何處理?

一、職工發生工傷后怎么辦,應該如何處理 法律分析職工發生工傷后,應當先申請進行工傷鑒定,由所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。鑒定后憑鑒定書享受工傷醫療待遇。法律依據《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防...

工傷鑒定,左足跟骨粉碎性骨折能鑒定傷殘幾級啊?

工傷鑒定,左足跟骨粉碎性骨折能鑒定傷殘幾級啊?

一、工傷鑒定,左足跟骨粉碎性骨折能鑒定傷殘幾級啊 工傷骨折構成10級,如有內固定的可評到9級。工傷的鑒定標準1、一級傷殘的鑒定標準包括面部重度毀容,同時伴有表B2中二級傷殘之一者;全身重度瘢痕形成,占體表面積≥90%,伴有脊柱及四肢大關節活動功能基本喪失;雙肘關節以上缺失或功能完全喪失;雙下肢高位缺...