離婚孩子撫養(yǎng)費標準確定
一、孩子撫養(yǎng)費一般多少?離婚孩子撫養(yǎng)費用率是多少?
1、有固定收入的。按照月總收入的20~30的比例判決,對于在北京、上海、廣州、深圳等一線城市,具體數(shù)額原則掌握在800~元月。負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的,比例可以適當提高,但一般不得超過月總收入的50。
2、對于高收入的。按照上述比例計算高于上述幅度的,可突破上述幅度,如無特殊情況,一般不超過3000元月。
3、對于低收入的。按照上述比例計算低于上述的幅度的,如有較多其他財產(chǎn)的,可不按上述比例而按上述幅度判決,以維護子女的合法權(quán)益如財產(chǎn)不多或無財產(chǎn)的,結(jié)合撫養(yǎng)人的撫養(yǎng)能力,可不按上述比例而低于上述幅度判決,以保障子女的最低生活水平。
4、對于無收入的。可用其財物折抵子女撫養(yǎng)費。如具有勞動能力的,原則上應支付子女撫養(yǎng)費,因撫養(yǎng)子女是父母的義務,不能因暫時無收入而免除其義務,應保障子女的最低生活水平。
5、對于子女患重病、出國讀書(須經(jīng)雙方同意)等特殊情況,可超過上述幅度判決。
二、撫養(yǎng)費一般多少錢
不直接撫養(yǎng)一方的給付標準,有固定收入的應為月總收入的20%--30%;負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的一般不超過月總收入的50%。無固定收入的,撫育費數(shù)額可按照當年總收入或同行業(yè)平均收入,參照上述比例確定。當然,如果有特殊情況,給付的比例可以適當調(diào)整。如果一方無經(jīng)濟收入或者下落不明,則可用其財物折抵子女撫育費。以上就是關(guān)于小孩撫養(yǎng)費一般是多少的相關(guān)問題祝大家生活愉快,事業(yè)蒸蒸日上。
三、子女撫養(yǎng)費一般是多少錢?
依據(jù)<最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》>第七條7、子女撫育費的數(shù)額,可根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當?shù)氐膶嶋H生活水平確定。有固定收入的,撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的,比例可適當提高,但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的,撫育費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或同行業(yè)平均收入,參照上述比例確定。有特殊情況的,可適當提高或降低上述比例。以上是對一般撫養(yǎng)費是多少的回答。如果以上沒有解決您的問題,歡迎到聽律網(wǎng)網(wǎng)咨詢,為您提供專業(yè)的律師服務。
引用法規(guī)
[1]《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》 第七條
四、孩子撫養(yǎng)費一般在多少?
(一)是對于有固定收入的,撫育費一般可按其月總收入的20-30%的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的,比例可適當提高,但一般不得超過月總收入的50%。工資總額的計算,應當包括基礎工資、級別工資、職務工資、工齡工資、津貼、獎金、生活補貼及其他的收入。(二)是對于無固定收入的,撫育費的數(shù)額可依據(jù)其當年總收入或其所處同行業(yè)的平均收入。
五、撫養(yǎng)費是如何計算的?撫養(yǎng)費一般有哪些標準?
1、有固定收入的。按照月總收入的20~
30%的比例判決,對于在北京、上海、廣州、深圳等一線城市,具體數(shù)額原則掌握在800~2021元月。負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的,比例可以適當提高,但一般不得超過月總收入的50%。
2、對于高收入的。按照上述比例計算高于上述幅度的,可突破上述幅度,如無特殊情況,一般不超過3000元月。
3、對于低收入的。按照上述比例計算低于上述的幅度的,如有較多其他財產(chǎn)的,可不按上述比例而按上述幅度判決,以維護子女的合法權(quán)益如財產(chǎn)不多或無財產(chǎn)的,結(jié)合撫養(yǎng)人的撫養(yǎng)能力,可不按上述比例而低于上述幅度判決,以保障子女的最低生活水平。
4、對于無收入的。可用其財物折抵子女撫養(yǎng)費。如具有勞動能力的,原則上應支付子女撫養(yǎng)費,因撫養(yǎng)子女是父母的義務,不能因暫時無收入而免除其義務,應保障子女的最低生活水平。
5、對于子女患重病、出國讀書(須經(jīng)雙方同意)等特殊情況,可超過上述幅度判決。
六、"撫養(yǎng)費一般多少錢""離婚后孩子撫養(yǎng)費是多少";
子女撫育費的數(shù)額,可根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當?shù)氐膶嶋H生活水平確定。有固定收入的,撫育費一般可按其總收入的20至30的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的,比例可適當提高,但一般不得超過月總收入的50。無固定收入的,撫育費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或行業(yè)平均收入,參照上述比例確定。有特殊情況的,可適當提高或降低上述比例。
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