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勞動合同到期,勞動者拒絕續訂是否需要支付經濟補償金?

法律咨詢網2023-11-28 09:37:53勞動糾紛9
勞動合同到期,勞動者拒絕續訂是否需要支付經濟補償金?

一、"勞動合同到期后,勞動者拒絕續訂時是否需要支付經濟補償金?"

勞動合同到期勞動者拒絕續訂的,是否要支付經濟補償金要根據具體情形而定

1.勞動合同到期,單位以降低原勞動合同約定的勞動條件(比如降職降薪)續簽而勞動者不愿續簽的,單位應當支付經濟補償金。

2.勞動合同到期,單位以維持或提高原勞動合同約定的勞動條件(維持或提高勞動者待遇)續簽而勞動者不愿續簽的,單位不需要支付經濟補償金。

二、"勞動合同到期后拒絕續簽是否需要支付補償金?"

一般來說,不續簽勞動合同需要賠償的情況有以下這些情況。
(一)如果單位不續簽需要進行經濟補償
(二)如果員工不續簽要看具體情況

1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續簽的,則不進行經濟補償。

2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續簽的,則單位還要進行經濟補償。

3、值得注意的是,這里的勞動條件是廣義的,包括工資卻又不僅僅是工資,如工作環境,福利水平等。

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